Neue Ideen zu formulieren braucht Mut. Diesen findet man nur im Dialog auf Augenhöhe. Deswegen sind uns flache Hierarchien, Freiraum zum Denken und ein entspannter Vibe in unserem Miteinander wichtig. Wir schenken unseren Mitarbeitenden viel Vertrauen und geben ihnen die Möglichkeit, ein hohes Maß an Eigenverantwortung zu übernehmen, weil wir an Persönlichkeiten glauben und daran, dass natürliche Motivation der beste Treiber für den Erfolg ist.

Lisa Sieber
Developerin

Für AVENTOS bin ich von Regensburg nach Berlin gezogen – ein Sprung ins kalte Wasser. Aber nach der ersten Minute vor Ort war klar: Ich will das hier, genau so!

Jede/r bekommt hier seine Chancen, sich einzubringen. Ich finde mich in dieser Arbeitsatmosphäre total wieder und fühle mich sehr wohl. Ich werde gehört und mein Beitrag wird aktiv diskutiert und schon sind wir gemeinsam einen Schritt weiter.

Meine aktuelle Herausforderung ist wirklich besonders: Wir entwickeln das traditionsreiche OSRAM-Gelände – ein echter Teil der Berliner Industriekultur – zu einem gemischt genutzten Projekt mit unterschiedlichsten Flächentypen.

Wir reden so offen miteinander, dass man Herausforderungen gemeinsam bewältigen kann. Ich habe keine Sorge, dass sich meine Lebens- und Karrierepläne nicht mit denen von AVENTOS vertragen. Meine Zukunft sehe ich hier.

Maurice Holthuizen
Investment Manager, AVENTOS Capital Markets

Schon seit meiner Kindheit bin ich von Immobilien fasziniert und habe so über ein Praktikum meinen Weg zur AVENTOS gefunden. Als ich startete, bestand unser Team gerade einmal aus vier Personen – mittlerweile sind es schon mehr als 25. Ich bin also „mitgewachsen“, habe die Entwicklung miterlebt und weiß, dass ich hier am richtigen Ort bin. Was AVENTOS besonders macht, ist das großartige Team: Jede*r Einzelne bringt Einsatz, Leidenschaft und eine einzigartige Persönlichkeit mit.

Darüber hinaus schätze ich die Weiterbildungs- und Förderungsmöglichkeiten. So konnte ich, mit Rückhalt von Karim, parallel zu meiner Anstellung meinen Masterabschluss in Accounting and Finance erlangen. Bei AVENTOS bekommen wir jede Unterstützung und alle Möglichkeiten, uns weiterzubilden und Neues zu lernen. 

Das Prinzip „Stein auf Stein“ entspricht meinem Naturell – für mich ein Sinnbild für nachhaltige und beständige Investments. In genau diesen Assetkategorien sehe ich meine berufliche Zukunft bei AVENTOS.

Patrick Ibler — Head of Development (Süddeutschland)

Ich erhalte für meine Pläne volle Rückendeckung. Das motiviert ungemein und vermittelt ein starkes Gefühl: Ich bin hier wichtig und kann die Geschichte mitschreiben.

Matthias Hillebrand — Chief Financial Officer

Wir sind wie ein wendiges Speedboot! Wir treffen unsere Entscheidungen direkt, schnell und verlässlich.

Lisa Sieber - Developerin

Man bekommt die Chance, sich einzubringen und Strukturen aufzubauen. Und genau dafür sind wir alle mit Leidenschaft dabei.

Viktor Schulte — Development Partner

Wir wollen weder 08/15 noch nine to five, sondern das Überwinden eingefahrener Muster.

Du möchtest unsere Geschichte mitschreiben? Du bist bereit, über Immobilien neu nachzudenken und neue Wege zu beschreiten? Wir sind angetreten, um alte Konzepte zu hinterfragen und neue Wege aufzuzeigen. Wenn dir die Zukunft wichtiger ist als ein alter Track-Record, dann passt du perfekt in unser Team.